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  • 人才战略


    一、企业是树、文化是根、人才是本;

    二、以事业吸纳人才,以机制留住人才;

    三、为员工缔造福祉是公司的企业宗旨之一;

    四、重视员工的发展和培训,为员工制定职业生涯规划,实现人力资源的增值。




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